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本報訊 近日(ri)，雙龍煤業采(cai)煤隊捷報頻傳截止22日(ri)采(cai)煤隊連(lian)續5天采(cai)煤里程每(mei)天突破7米(mi)，在(zai)推進精(jing)細化(hua)管理中(zhong)該(gai)礦采(cai)煤隊結(jie)合自己工(gong)作實際，狠抓基(ji)層和現場(chang)管理，高標準、嚴要求開展安全(quan)質量標準化(hua)工(gong)作和精(jing)細化(hua)管理，各項工(gong)作呈現出又快又好(hao)的發展勢頭。

精(jing)細管(guan)(guan)理(li)狠(hen)(hen)抓(zhua)安全是該礦創(chuang)建安全高效(xiao)(xiao)采煤隊(dui)(dui)的重點內容，該隊(dui)(dui)通(tong)過(guo)“兩抓(zhua)一(yi)落實(shi)”一(yi)抓(zhua)，狠(hen)(hen)抓(zhua)創(chuang)建活動宣傳和職工(gong)思想(xiang)教育，理(li)順職工(gong)思想(xiang)中(zhong)的安全與(yu) 生(sheng)產、安全與(yu)效(xiao)(xiao)益、安全與(yu)管(guan)(guan)理(li)的關系，激發(fa)了(le)(le)職工(gong)創(chuang)建熱(re)情，干部職工(gong)觀(guan)念也(ye)逐步由粗放型管(guan)(guan)理(li)向精(jing)細化管(guan)(guan)理(li)轉變。二抓(zhua)，抓(zhua)質(zhi)量(liang)標(biao)準(zhun)化工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)要求(qiu)，采煤隊(dui)(dui)專門抽 調人員成(cheng)立(li)(li)了(le)(le)工(gong)程質(zhi)量(liang)驗(yan)(yan)收小(xiao)(xiao)組，對(dui)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)面工(gong)程質(zhi)量(liang)進行不定期動態檢查驗(yan)(yan)收，日常工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)，驗(yan)(yan)收員上(shang)(shang)尺(chi)上(shang)(shang)線，跟班(ban)隊(dui)(dui)長嚴(yan)格把關，對(dui)不符合標(biao)準(zhun)的工(gong)程一(yi)律推(tui)倒重 來，追究責(ze)任(ren)，嚴(yan)肅(su)處理(li)，保證(zheng)了(le)(le)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)面“三直(zhi)、一(yi)平、兩暢(chang)通(tong)”，使工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)面始終達到(dao)一(yi)級品。一(yi)落實(shi)，落實(shi)精(jing)細化管(guan)(guan)理(li)現(xian)場(chang)責(ze)任(ren)人，確立(li)(li)班(ban)組長為精(jing)細化管(guan)(guan)理(li)第一(yi) 責(ze)任(ren)人，建立(li)(li)完善各項實(shi)施細則，落實(shi)到(dao)每(mei)(mei)(mei)(mei)個人、每(mei)(mei)(mei)(mei)個崗位(wei)、每(mei)(mei)(mei)(mei)道工(gong)序、每(mei)(mei)(mei)(mei)個環(huan)節，實(shi)行全員管(guan)(guan)理(li)、責(ze)任(ren)到(dao)人，形成(cheng)了(le)(le)人人事事有標(biao)準(zhun)、件件工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)有人抓(zhua)的管(guan)(guan)理(li)格 局，每(mei)(mei)(mei)(mei)個小(xiao)(xiao)班(ban)作(zuo)(zuo)(zuo)到(dao)了(le)(le)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)面支架移(yi)成(cheng)一(yi)條(tiao)直(zhi)線、支架上(shang)(shang)的浮煤清理(li)干凈、立(li)(li)柱擦拭干凈、兩道電纜懸掛(gua)整(zheng)齊(qi)，文(wen)明(ming)生(sheng)產班(ban)班(ban)達標(biao)的要求(qiu)。

在實(shi)施精(jing)(jing)細(xi)化(hua)管理工(gong)作(zuo)中，該礦采煤隊充分利用班(ban)中整理的(de)時間(jian)通過(guo)文(wen)明衛(wei)生區域(yu)人人包干(gan)的(de)辦(ban)法，要求每個職工(gong)包一塊(kuai)文(wen)明區域(yu)，通過(guo)日檢查、周評 比、月考核，驗收員通過(guo)每天的(de)檢查考核進行獎勵，充分激發職工(gong)在自己包片區域(yu)的(de)工(gong)作(zuo)積(ji)極性(xing)和(he)自覺性(xing)。打(da)破了精(jing)(jing)細(xi)化(hua)管理吃“大鍋(guo)飯”的(de)局(ju)面(mian)，現(xian)在采煤隊工(gong)作(zuo) 面(mian)設(she)備物料(liao)碼放整潔、臺臺設(she)備擦拭明亮、巷道干(gan)凈、各類圖(tu)板(ban)齊(qi)全(quan)清(qing)晰，通過(guo)以上精(jing)(jing)細(xi)化(hua)管理的(de)深入開展，激發了全(quan)隊職工(gong)干(gan)勁(jing)，增強了全(quan)隊職工(gong)的(de)凝聚(ju)力(li)和(he)向心(xin) 力(li)，保證了全(quan)礦原(yuan)煤生產任務的(de)順利完成(cheng)。(郝(hao)忠(zhong)云(yun))